Cetățenii Republicii Moldova care au lucrat legal în Republica Slovacă vor putea primi pensii și alte prestații sociale calculate în baza perioadelor contributive realizate pe teritoriul acestui stat. Aranjamentul administrativ privind aplicarea acordului social dintre cele două țări a fost aprobat de guvern
Aranjamentul administrativ cu Republica Slovacă a fost ratificat la Bratislava în luna octombrie a acestui an. Documentele de acest tip oferă un cadru de garanții de securitate socială pentru persoanele care desfășoară sau au desfășurat o activitate de muncă ori care locuiesc pe teritoriul unuia sau ambelor state contractante. Astfel, moldovenii vor putea beneficia de pensii și prestații sociale în baza perioadelor contributive în cele două țări.
NATALIA PLUGARU, ministra Muncii și Protecției Sociale: „Ce înseamnă acest lucru pentru cetățenii Republicii Moldova? Înseamnă că dacă au muncit și muncesc în Republica Slovacă și doresc să revină în Republica Moldova, pot să beneficieze de pensii și alte prestații sociale, în funcție de numărul anilor cu care a contribuit în Slovacia și Moldova. La moment suntem în negocieri cu Canada și Irlanda și toate aceste acorduri, de fapt vin în beneficiul cetățenilor care au muncit peste hotare.”
Republica Moldova are acorduri sociale de securitate cu 20 de state, dintre care 18 sunt deja în vigoare. Aceste acorduri permit cetățenilor moldoveni să beneficieze de pensii și alte prestații sociale, luând în considerare perioadele contributive lucrate în ambele state semnatare. Statele cu care există acorduri semnate includ, printre altele, România, Bulgaria, Germania, Spania, Italia, Portugalia, Cehia, Polonia, Grecia și altele. În curând ar urma să intre în vigoare și acordurile sociale încheiate cu Franța și Elveția.
Exclusiv TV
